5)第七百九十九章 非在一棵树上吊死不可_官路法则
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  不负责的因为人情面子就放开口子随便进,是人才再多我们也不嫌多,但是那些溜须拍马的庸才,一个我都嫌多,市委组织部必须要先把好关。”

  施佩文说道:“请高书记放心,我一定会和同志们坚决贯彻您的指示,对于那些乱开口子的单位,一定会给予最严厉的惩罚。”

  高建彬说道:“这个措施只是治标不治本的临时办法,不能从根本上解决面临的问题,你们仔细了解和调查各单位的缺编情况,准备一次面向全省的公务员考试。还有,组织一次全市科级干部和处级干部的竞争上岗考试,专门拿出一部分指标,面向全市进行公开的选拔。这两次考试前期的准备工作,我交给你来操作,等我回去后在常委会过一下,形成文jiàn下发。”

  高建彬紧接着说道:“还有一件事情也是迫在眉睫,前期我们只顾发展经济,但是基础工作做得很不扎实,现在眼看到了就要腾飞的阶段,手里却没有合适的人,不能不说是我们的一大失误!组织部门要拿出切实可行的方案,对人才培养、人才储备、人才引进和人才交流四个方面做一个长远规划,我要把人才问题建设成为阶梯型发展的模式,中间决不能出现断档。我们市的劳动部门,也要做好大学生就业还有技术培训等方面的工作,如果我回去还没有见到他们的思路,局长的位置就该挪一挪了。”

  施佩文自然知道老板从来都是一言九鼎,不会吓唬人的,之所以要自己打招呼,是因为劳动局长是他推荐的,算是给他一个提示。最近老板很少关注具体的工作,主要是从长远的战略进行指导,贯彻执行得好,必然就是一份闪光的政绩,反之,就丢掉了这个机会。

  市委组织部当然要无条件的服从自己的指示,可省委组织部呢,高建彬接着就把电话打给了组织部长温良哲,接到他的电话后温部长很高兴,说道:“建彬,你在京都不好好准备明天的会议,怎么想起给我打电话了?”

  高建彬笑着说道:“我不给你打这个电话心里不安,最近风向有点不对,很多人都相当看好岭河市的职务,这给我很大的压力啊!”

  温良哲哈哈大笑,说道:“这个事情我知道其中的奥妙,国家组织部决定,对那些到西部地区挂职锻炼或者交流的干部,结束任期后必须优先予以提拔,特别是年轻干部,成绩出色的还要破格提拔,把西部地区的重要性放在了一个很高的位置,这是高层首长们大战略规划的一部分。把全国优秀的党员干部集中于西部地区,对整体的推进是至关重要的一环。”

  然后说道:“建彬啊,咱们也不是外人,不瞒你说,虽然国家组织部的文jiàn还没有下发,我已经接到了不少人的说情电话,这样的情况看起来有些悲哀,大部分人选择的还是要到岭河市,连省城也没有多少人愿意来,以目前的形shì看,岭河市的职务可以说是岭南各大地市中含金量最高的,有人戏称坐着不动也能获得闪光的成绩,对这种说法,我不知道作何评价!”

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